Offre d'emploi

Responsable de secteur – Prostitution, Bois de Boulogne H/F

29 - 01 - 2025

Détails

Secteur d'activité ONG, Associations, Fondations
Filière et fonction Enseignement, Education, Animation
Cadre juridique CDI
Expérience professionnelle 2 - 5 ans
Niveau d'étude Licence - Bachelor
Rémunération A préciser lors des entretiens
Région Ile-de-France
Postuler

A propos de nous

Aux captifs, la libération, association fondée en 1981, en lien avec le Diocèse de Paris, accompagne les personnes en situation de prostitution et de précarité à Paris.

 

Vous avez à cœur d’accompagner les plus vulnérables, de soutenir des parcours de sortie de prostitution et de travailler au cœur des problématiques sociales et humaines ? Rejoignez Aux captifs, la libération, pour mettre vos compétences en management, votre expertise de terrain et votre réflexion intellectuelle au service d’une mission solidaire unique à Paris.

Description de l'offre

Dans le cadre de notre mission, nous recherchons un Responsable de secteur – Prostitution, Bois de Boulogne H/F pour notre antenne Lazare (Paris 16ème). Ce poste requiert un équilibre entre management d’équipe, travail de terrain et réflexion sur les enjeux liés aux personnes prostituées, notamment en ce qui concerne l’accompagnement des parcours de sortie de prostitution (PSP) et la compréhension fine des publics, y compris les hommes et les femmes trans. Ce rôle implique également des interactions avec des spécialistes et une approche intellectuelle autour des problématiques sociales et psychologiques.

 

Vos missions :

  • Coordination de l’accompagnement : Vous êtes responsable de l’accompagnement global des personnes en situation de prostitution rencontrées sur le terrain et accueillies dans les locaux de l’antenne, en veillant au déploiement des parcours de sortie de prostitution, en lien avec la loi du 13 avril 2016.
  • Management et animation de l’équipe : Vous coordonnez une équipe de travailleurs sociaux et de bénévoles, en soutenant le développement des compétences de chacun et en assurant une cohérence dans les pratiques de terrain. Vous gérez l’organisation des tournées-rues, des permanences et des activités de dynamisation (séjours, sorties, activités de remobilisation).
  • Création de partenariats : Vous tissez des liens solides avec les partenaires du secteur (paroisses, associations, pouvoirs publics) et travaillez en étroite collaboration avec les équipes locales, en garantissant une approche complémentaire à celle des autres acteurs sociaux.
  • Réflexion et expertise : Vous contribuez à la réflexion sur les pratiques et les dispositifs mis en place pour mieux comprendre et accompagner les publics spécifiques rencontrés, notamment les personnes trans, en leur offrant des solutions adaptées.
  • Reporting et évaluation : Vous assurez un reporting régulier au Directeur Opérationnel, participerez à des comités de direction et veillerez à l’évaluation continue des actions mises en place.

Profil

  • Formation : Éducateur Spécialisé, Chef de service éducatif, ou équivalent.
  • Expérience : Minimum 1 an d’expérience dans le management d’équipes pluridisciplinaires (salariés et bénévoles) et 3 ans d’expérience dans l’accompagnement de personnes en situation de grande précarité ou d’exclusion.
  • Compétences : Expérience de terrain auprès des personnes prostituées, compréhension des enjeux liés à la prostitution et à la dépendance. Compétences en gestion de projet et en coordination d’équipe.
  • Qualités : Écoute active, bienveillance, maîtrise de soi (notamment en situations conflictuelles), capacité à travailler en autonomie et à proposer des solutions innovantes.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un impact direct : Vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement des personnes les plus vulnérables et contribuez à leur sortie de la prostitution, en leur offrant des solutions humaines et adaptées.
  • Un cadre humain et dynamique : Rejoignez une équipe solidaire et engagée au sein d’une association avec plus de 40 ans d’expérience dans le secteur social.
  • Des perspectives d’évolution : L’association offre un véritable accompagnement professionnel à travers des formations continues et des opportunités d’évolution.
  • Un environnement inclusif : Nous respectons toutes les croyances, origines et identités. Nous valorisons la diversité et croyons fermement en l’intégralité du regard sur la personne.

 

Poste en CDI – Temps plein (statut Cadre) – Basé à Paris 16ème.

Si vous souhaitez rejoindre une aventure humaine et fraternelle, et mettre vos compétences au service d’un projet porteur de sens, n’hésitez plus et postulez !

Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.captifs.fr.